December 2016

Απόφαση-κόλαφος από τις ΗΠΑ για το Κολλέγιο Αθηνών.Την άμεση παρέμβαση του υπουργείου Παιδείας για διοικητικό και οικονομικό έλεγχο στο Κολλέγιο Αθηνών ζήτησε προ ημερών η ΟΙΕΛΕ έπειτα από την αποκαλυπτική δικαστική απόφαση δικαστηρίου της Νέας Υόρκης.

Σύμφωνα με την απόφαση η διοίκηση του Ελληνοαμερικανικού Εκπαιδευτικού Ιδρύματος (σσ Κολέγιο Αθηνών) έχει φροντίσει ώστε να διαιωνίζονται συνθήκες αδιαφάνειας, αναξιοκρατίας και διάλυσης εργασιακών σχέσεων στο εκπαιδευτήριο. Αυτό το έκανε μέσω της ρήξης με το άλλο εποπτικό σώμα του Κολεγίου, το Συμβούλιο των Επιτροπών, το οποίο εδρεύει στις ΗΠΑ.

[expander_maker more=”Διαβάστε περισσότερα” less=”Διαβάστε λιγότερα”]Αναλυτικά η ανακοίνωση της ΟΙΕΛΕ:

Υπό το φως των όσων συγκλονιστικών αποκαλύπτει η δικαστική απόφαση του Ανώτατου Δικαστηρίου της Νέας Υόρκης για το Κολλέγιο Αθηνών η Ομοσπονδία Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών (ΟΙΕΛΕ) ζήτησε σήμερα με επιστολή της από τον υπουργό Παιδείας την ενεργοποίηση του Ν. 682/77 που προβλέπει διοικητικό και οικονομικό έλεγχο του Υπουργείου Παιδείας στα ισότιμα των δημοσίων ιδιωτικά σχολεία.

Η προσφυγή της Ομοσπονδίας έχει ως αποκλειστικό στόχο τη διασφάλιση συνθηκών νομιμότητας και διαφάνειας στο εν λόγω εκπαιδευτήριο και την προστασία των εργασιακών συνθηκών των εκπαιδευτικών που παραβιάζονται συστηματικά τα τελευταία 18 χρόνια.

Η ΟΙΕΛΕ ζητά την υπουργική παρέμβαση μετά τη δημοσιοποίηση της απόφασης που αποτελεί κόλαφο για τη διοίκηση του Κολλεγίου Αθηνών. Το Ανώτατο Δικαστήριο της Πολιτείας της Νέας Υόρκης αποφαίνεται ότι η διοίκηση του Ελληνοαμερικανικού Εκπαιδευτικού Ιδρύματος (Ε.Ε.Ι.) του οποίου ηγείται ο Αλέξανδρος Σαμαράς (αδελφός του πρώην πρωθυπουργού) φρόντισε να διαιωνίζονται συνθήκες αδιαφάνειας, αναξιοκρατίας και διάλυσης των εργασιακών σχέσεων στο εκπαιδευτήριο, μέσω της ρήξης με το έτερο εποπτικό σώμα του Κολλεγίου που εδρεύει στην Αμερική, του Συμβουλίου των Επιτρόπων. Οι συνθήκες αυτές διαπιστώθηκαν από Πόρισμα «σοφών» του Χάρβαρντ που κλήθηκε να αξιολογήσει το σχολείο.

Ιστορική αναδρομή

Το Κολλέγιο Αθηνών, ένα από τα πιο ιστορικά ιδιωτικά εκπαιδευτικά ιδρύματα της χώρας, διοικείται, με βάση νομική συμφωνία του 1929 από δύο σωματεία. Το Ελληνοαμερικανικό Εκπαιδευτικό Ίδρυμα (ΕΕΙ) του οποίου ηγείται από το 2006 ο Αλέξανδρος Σαμαράς, αδελφός του πρώην πρωθυπουργού και που εδρεύει στην Αθήνα και το Συμβούλιο των Επιτρόπων που απαρτίζεται από επιφανείς Ελληνοαμερικανούς και εδρεύει στη Νέα Υόρκη. Δέον να σημειωθεί ότι το Συμβούλιο των Επιτρόπων διαχειρίζεται το καταπίστευμα του Κολλεγίου.

Για λόγους που αναλύονται επαρκώς στη δικαστική απόφαση, η σχέση των δύο πλευρών τέθηκε σε κρίση από τα τέλη της δεκαετίας του ’90 και διερράγη, με ευθύνη του νυν Προέδρου κ. Αλέξανδρου Σαμαρά.

Πόρισμα επιτροπής Χάρβαρντ (1997)

Για την κατανόηση των βαθιών αιτιών ρήξης ανάμεσα στη διοίκηση του Ελληνοαμερικανικού Εκπαιδευτικού Ιδρύματος (ΕΕΙ) και του Συμβουλίου των Επιτρόπων χρειάζεται μια μικρή ιστορική αναδρομή. Η διοίκηση του Ελληνοαμερικανικού Εκπαιδευτικού Ιδρύματος (ΕΕΙ) ζήτησε το 1997 από επιτροπή «σοφών» του Χάρβαρντ να αξιολογήσει το σχολείο. Το πόρισμα της επιτροπής ήταν καταπέλτης για τη διοίκηση του ΕΕΙ.

Μεταξύ άλλων, το πόρισμα του Χάρβαρντ μιλούσε για την «επιθετική» ανάμιξη του ΔΣ στην καθημερινή ζωή του σχολείου, την τρομοκράτηση των εκπαιδευτικών και τις κακές σχέσεις με το σωματείο των εκπαιδευτικών (ΣΕΛΚΑ). Μιλούσε ακόμη για τις κακές εργασιακές συνθήκες και την έλλειψη σεβασμού και εμπιστοσύνης εκ μέρους της διοίκησης στα πρόσωπα των εκπαιδευτικών και ων διευθυντών.

Το πόρισμα έκανε ακόμη λόγο για απαράδεκτη ανάμιξη του ΕΕΙ στην καθημερινότητα του σχολείου, όπως πχ στο πρόγραμμα ΙΒ, στην επιλογή του διδακτικού προσωπικού, στις απολύσεις με αδιαφανή κριτήρια κ.λπ. Λόγω της ενασχόλησης του ΔΣ με το micromanagement του σχολείου, δεν υπήρχε κανένα μακροπρόθεσμο πλάνο πχ για μια καμπάνια δωρεών, ή για την τεχνολογική αναβάθμιση του Κολλεγίου που εμφανίζεται παρωχημένο σε αυτό τον τομέα (την εποχή που εκδόθηκε το πόρισμα).

Η πιο χαρακτηριστική φράση του πορίσματος ήταν η ακόλουθη: «Ακόμη και ο πιο επιτυχημένος εκπαιδευτικός του κόσμου δεν θα μπορούσε να αποδώσει μέσα στις εργασιακές συνθήκες που έχουν διαμορφωθεί στο Κολλέγιο Αθηνών».

Βασικός στόχος της διοίκησης του Ελληνοαμερικανικού Εκπαιδευτικού Ιδρύματος, όπως προκύπτει και από την απόφαση, ήταν να μην υλοποιηθούν τα πορίσματα της επιτροπής του Χάρβαρντ για τη βελτίωση του σχολείου.

Η τελική ρήξη (Νοέμβριος 2007)

Το Νοέμβριο του 2007 ο Σαμαράς με επιστολή του προς το Boardof Trustees, τους ενημερώνει ότι παύει κάθε σχέση ανάμεσα στο ΕΕΙ και το Συμβούλιο των Επιτρόπων. Μάλιστα τους καλεί να μην χρησιμοποιήσουν ούτε ένα σεντ του καταπιστεύματος που διαχειρίζονταν οι επίτροποι. (Το Ε.Ε.Ι. ζήτησε από το δικαστήριο να τεθεί το καταπίστευμα υπό τον έλεγχό του, ή υπό τον έλεγχο ανεξάρτητου διαχειριστή!).

Μετά από μια σειρά νομικών ενεργειών, φτάνουμε στη δίκη της οποίας η απόφαση εξεδόθη προ ενός μηνός περίπου.

Η απόφαση

Η λήξη της σχέσης των δύο πλευρών που αποφάσισε μονομερώς το ΕΕΙ κρίνεται άκυρη
Το καταπίστευμα παραμένει υπό τη διαχείριση του Συμβουλίου των Επιτρόπων
Δεν υπάρχει η δυνατότητα μονομερούς καταγγελίας της σχέσης των δύο πλευρών από κανένα από τα δύο σωματεία. Αντιθέτως, εξακολουθούν να ισχύει το προηγούμενο από το 1929 νομικό καθεστώς και η συμφωνία του 2004.
Ηχηρό ράπισμα σε Αλέξανδρο Σαμαρά

Προκαλεί έκπληξη το απόσπασμα της απόφασης που αναφέρεται στον Αλέξανδρο Σαμαρά και στην κατάθεσή του. Ο δικαστής έκρινε ότι η κατάθεση Σαμαρά ήταν προκλητική, αόριστη και αλαζονική, «ανάξια για να ληφθεί υπόψη» και την απέρριψε στο σύνολό της. Την αποκάλεσε, επίσης, «σκηνοθετημένη» και «γνήσια σοφιστεία» με κατασκευασμένα στοιχεία που είχαν ως στόχο να τον ξεγελάσουν.

Η καταγεγραμμένη άποψη του Αμερικανού δικαστή δεν αποτελεί μόνο ένα ισχυρό ηθικό και πολιτικό χτύπημα εναντίον ενός εκ των επιφανέστερων μελών της ελληνικής επιχειρηματικής κοινότητας. Αποτελεί ταυτόχρονα κόλαφο για το σύνολο της ελληνικής ελίτ που εν Ελλάδι παίρνει ό, τι θέλει με την ανοχή της εκάστοτε κυβέρνησης, λειτουργώντας ως κράτος εν κράτει, στο εξωτερικό όμως απογυμνώνεται ηθικά αποκαλύπτοντας τη διαχρονική θεσμική ένδεια της χώρας.

Πηγή : link[/expander_maker]

Λαγκάρντ: Ήμουν λίγο αμελής στην υπόθεση Ταπί, αλλά αθώα.Η γενική διευθύντρια του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου Κριστίν Λαγκάρντ εξέφρασε σήμερα την βεβαιότητά της ότι δεν προέβη σε κανένα σφάλμα ενόψει της ακροαματικής διαδικασία που ξεκινά αύριο με επίκεντρο την αποζημίωση που καταβλήθηκε σε έναν επιχειρηματία όταν εκείνη ήταν υπουργός Οικονομικών της Γαλλίας.

Πηγή:link

Διαψεύδει δημοσίευμα το Υπουργείο Οικονομικών.Οι φερόμενοι διάλογοι ανάμεσα στον Ευκλείδη Τσακαλώτο και ομολόγους του, οι οποίοι παρουσιάζονται στην εφημερίδα το Βήμα της Κυριακής και αναπαράγονται στο Διαδίκτυο, ουδεμία σχέση έχουν με την πραγματικότητα, αναφέρει σε ανακοίνωση το Υπουργείο Οικονομικών.

Καμία τέτοια συζήτηση με αναφορά σε εκλογές από μέρους του υπουργού Οικονομικών δεν έγινε στο Eurogroup της 5ης Δεκεμβρίου 2016. Ούτε εντός, ούτε στο περιθώριο αυτού.

Οι πολιτικές σκοπιμότητες δεν υπηρετούνται επαρκώς με ψεύδη, υπογραμμίζει το Υπουργείο.

Πηγή : link

Πώς θα δηλώσετε τον ακατάσχετο λογαριασμό.Αυτόματα κατάσχονται από τις τράπεζες για λογαριασμό της Εφορίας τα ποσά που κατατίθενται στους τραπεζικούς λογαριασμούς οφειλετών του Δημοσίου, οι οποίοι δεν έχουν τακτοποιήσει τα χρέη τους. Ταυτόχρονα, όσοι πολίτες χρωστούν στο Δημόσιο μεγάλα ποσά, κινδυνεύουν πλέον να βρεθούν αντιμέτωποι ακόμη και με κατασχέσεις της πρώτης τους κατοικίας, καθώς αυτή δεν προστατεύεται έναντι των μέτρων αναγκαστικής εκτέλεσης που μπορεί να επιβάλει το Δημόσιο.

Μόνο «όπλο» για τους οφειλέτες είναι να δηλώσουν ένα τραπεζικό λογαριασμό ως ακατάσχετο στο taxisnet για να προστατεύσουν ποσά μέχρι 1.250 ευρώ μηνιαίως.

Για να δηλώσετε τον ακατάσχετο λογαριασμό πρέπει να μεταβείτε στην ειδική εφαρμογή του taxisnet στη διεύθυνση και για να εισέλθετε χρησιμοποιήστε τους κωδικούς του λογαριασμού σας στο taxisnet.

Τα βήματα που πρέπει να ακολουθήσει για να ολοκληρώσει τη διαδικασία δήλωσης του ακατάσχετου λογαριασμού είναι τα εξής:

Α. Να εισέλθει στην ηλεκτρονική υπηρεσία του Taxisnet από την αρχική σελίδα www.gsis.gr και να επιλέξει «Δήλωση Ακατάσχετου Λογαριασμού» στην κατηγορία «Υπηρεσίες προς πολίτες».

Β. Να υποβάλει ηλεκτρονικά αίτηση – υπεύθυνη δήλωση και να δηλώσει τον αριθμό του τραπεζικού λογαριασμού (σε μορφή ΙΒΑΝ). Από τη στιγμή που θα δηλωθεί το ΙΒΑΝ, πρέπει να εκτυπωθεί η αίτηση και να προσκομιστεί στην τράπεζα.

H ισχύς του εντύπου προστασίας έναντι των κατασχέσεων στον τραπεζικό λογαριασμό που θα δηλωθεί, ξεκινά από την επόμενη ημέρα της προσκόμισης του αποδεικτικού στην τράπεζα.

Μετά την υποβολή της αίτησης από τον φορολογούμενο, ακολουθούν τρία στάδια έως ότου ενεργοποιηθεί το μέτρο του ακατάσχετου ορίου των 1.250 ευρώ:

1. Η Διεύθυνση Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης (ΔΗΛΕΔ) στέλνει αυθημερόν στις τράπεζες τα στοιχεία των ηλεκτρονικών αιτήσεων.

2. Οι τράπεζες ελέγχουν κατά πόσο το ΑΦΜ της αίτησης ταιριάζει με το ΙΒΑΝ του τραπεζικού λογαριασμού που έχει δηλωθεί ως ακατάσχετος και απαντούν επίσης αυθημερόν στην ΔΗΛΕΔ για το αν εγκρίνεται ή απορρίπτεται το σχετικό αίτημα.

3. Ενημερώνεται ο φορολογούμενος για το αν εγκρίθηκε το αίτημά του ή όχι.

Πηγή : link

Οι 11 χειρότερες ατάκες που μας λένε ξανά και ξανά τα αφεντικά μας και μας κάνουν να τρέχουμε προς την έξοδο.Το «χτίσιμο» των εργασιακών σχέσεων στον επαγγελματικό χώρο όπου άνθρωποι συχνά τόσο διαφορετικοί μεταξύ τους πρέπει όχι μόνο να συνυπάρξουν αλλά και να δημιουργήσουν, είναι πάντα μια δύσκολη εξίσωση.

Όταν οι σχέσεις και το γενικότερο κλίμα στον εργασιακό χώρο μεταξύ προϊσταμένων και υπαλλήλων είναι άσχημα, οι ευθύνες σίγουρα δεν βαρύνουν μόνο τη μία πλευρά. Δεδομένου όμως ότι ο τόνος δίνεται από την «κεφαλή» και στην τελική είναι ο εκάστοτε προϊστάμενος αυτός που εκ της θέσεως του καλείται να θέσει τους «κανόνες εμπλοκής» σε έναν εργασιακό χώρο, έχει και το μεγαλύτερο μερίδιο αυτής της ευθύνης. Εξ άλλου είναι αυτή η ίδια η ικανότητα του να διαχειριστεί το ανθρώπινο δυναμικό που θα κρίνει το αποτέλεσμα της δουλειάς και σε μεγάλο βαθμό και την δική του αποδοτικότητα και επάρκεια.

[expander_maker more=”Διαβάστε περισσότερα” less=”Διαβάστε λιγότερα”]Κάποιοι τα καταφέρνουν καλύτερα, κάποιοι χειρότερα, κάποιοι είναι άκρως ακατάλληλοι και άλλοι είναι πραγματικά φτιαγμένοι για να διοικούν. Ελάχιστοι όμως από εμάς έχουμε υπάρξει τόσο τυχεροί στον εργασιακό μας βίο, ώστε να μην έχουμε ακούσει, σε κάποιες περιπτώσεις ξανά και ξανά, τις θανατηφόρες όσο και συχνά ανόητες ατάκες που τόσο συχνά αρέσκονται να εκσφενδονίζουν οι έχοντες- καλώς ή κακώς- την εξουσία.

Και σίγουρα κάποιες από αυτές τις έχετε ακούσει:

1. «Εγώ είμαι το αφεντικό, οπότε πρέπει να κάνεις αυτό που σου λέω».Μην εκφράζετε τόσο υπερβολικά την εξουσία που έχετε. Η αλληλεπίδραση με όρους σεβασμού είναι ιδιαίτερα σημαντική γι αυτό καλύτερα να προτιμάτε έναν καρποφόρο διάλογο.
2. «Δεν είναι καλή ιδέα».Κυρίως οι πιο νέοι σε ηλικία εργαζόμενοι δίνουν τον καλύτερο τους εαυτό όταν τους ενθαρρύνουν. Η απόρριψη των ιδεών τους με αυτό τον αρνητικό, απότομο, κοφτό τρόπο, αντί μιας πιο θετικής προσέγγισης και συζήτησης, θα τους αποθαρρύνει.
3. «Έτσι το κάναμε πάντα». Η νέα γενιά αναζητά εργασιακές συνθήκες όπου υπάρχει επαρκής ελευθερία για πρωτοβουλίες, περιθώριο για δημιουργία και διάθεση για καινοτομίες. Η «παράδοση» είναι λιγότερο σημαντική γι’ αυτούς.
4. «Δεν έχεις ιδέα τι σημαίνει σκληρή δουλειά». Μια ατάκα που λέει πάντα η παλαιότερη γενιά εργαζομένων στους νεότερους συναδέλφους. Απλά θυμηθείτε πόσο άσχημα σας έκανε να αισθάνεστε αυτή η ατάκα όταν την ακούγατε όταν ήσασταν νέοι. Γι αυτό μην μειώνεται την προσπάθεια που καταβάλλουν οι νεότεροι σε ηλικία εργαζόμενοι.
5. «Είσαι ο μόνος/η που έχει πρόβλημα με αυτό». Η ανοιχτή επικοινωνία με αντικείμενο την εξεύρεση κοινά αποδεκτών λύσεων είναι πιο αποδοτική από το ρίχνουμε το φταίξιμο σε κάποιον ή να κάνουμε συγκρίσεις. Και φυσικά δεν είναι επιτρεπτό να προσβάλουμε ανθρώπους κατά τη διάρκεια μιας διαφωνίας.
6. «Επειδή το λέω εγώ». Η απαίτηση περί τυφλής υπακοής στην εξουσία δεν ταιριάζει και πολύ στη νέα γενιά εργαζομένων. Προτιμούν να βλέπουν τη μεγάλη εικόνα και θέλουν να κατανοούν τον τρόπο με τον οποίο το έργο τους εντάσσεται σε ένα γενικότερο project. Μια τέτοια απάντηση, φυσικά δεν είναι επαρκής.
7. «Εάν δεν σου αρέσει θα βρω κάποιον άλλο/η». Οι απειλές, σε συνδυασμό με την προβολή της ιδέας σε έναν εργαζόμενο πως δεν έχει αξία ως μονάδα- και άρα η δουλειά του δεν αναγνωρίζεται- οδηγούν στη λογική «για εμάς είσαι αναλώσιμος». Και αυτή η λογική είναι ο πιο σίγουρος δρόμος που μπορεί να ακολουθήσει ένα προϊστάμενος για να αποξενώσει έναν εργαζόμενο και να τον καταστήσει αδιάφορο για τη δουλειά του.
8. «Αυτό δεν σε αφορά». Η νέα γενιά εργαζομένων δεν ενδιαφέρεται για τα παραδοσιακά «όρια» που πολλοί βάζουν στους χώρους εργασίας. Εάν δεν επιτρέπεται να αποκαλύψετε κάποια πληροφορία, πείτε όσο περισσότερα μπορείτε και κάντε το με ευπρεπή τρόπο.
9. «Είσαι τυχερός/η και που έχεις δουλειά». Το δίπολο και παράλληλα δίλημμα «εργαζόμενος» ή «άνεργος» είναι κάτι που δεν «αναγνωρίζουν» ή δεν αποδέχονται πολλοί από τους νέους εργαζόμενους. Πιστεύουν ότι εκεί έξω υπάρχουν πολλές επιλογές- καλές ή κακές- και δεν αισθάνονται πλέον ευγνώμονες απλά και μόνο επειδή έχουν μια δουλειά – ειδικά εάν αυτή τους οδηγεί σε αδιέξοδο ή τους δυσκολεύει.
10. «Δεν θέλω να ακούω γκρίνια». Σε κανέναν δεν αρέσει να ακούει διαρκώς τα παράπονα ενός γκρινιάρη αλλά το να του «κλείνει το στόμα» δεν λύνει και το πρόβλημα. Θα ήταν πολύ καλύτερα να βρίσκατε έναν τρόπο να τους δείξετε πως να επικοινωνούν ποιο δημιουργικά και αποτελεσματικά.
11. «Δεν είναι δική σου δουλειά». Μη κολλάτε στα «όρια»,τις «ταμπέλες» και στους «ρόλους». Αντ αυτού δημιουργήστε συνθήκες για πιο δημιουργικές συζητήσεις και προσπαθήστε να επικοινωνήσετε με το ομαδικό πνεύμα, τον ενθουσιασμό κλπ των νεότερων συναδέλφων σας

Πηγή:link[/expander_maker]

Ασφαλείς αγορές μέσω ίντερνετ: Τι πρέπει να προσέχετε!Η Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή εφιστά την προσοχή των καταναλωτών προκειμένου να πραγματοποιούν ασφαλείς αγορές από αξιόπιστα ηλεκτρονικά καταστήματα και να μην πέφτουν θύματα διαδικτυακής απάτης.

Αναλυτικά, η Γραμματεία συνιστά στους καταναλωτές, πριν από κάθε συναλλαγή:

• Να βεβαιώνονται ότι το ηλεκτρονικό κατάστημα που επιλέγουν, παρέχει τα πλήρη στοιχεία της ταυτότητάς του, όπως υποχρεούται (υπεύθυνο διαχειριστή, εμπορική επωνυμία, ΑΦΜ, αριθμό ΓΕΜΗ), καθώς επίσης και τη διεύθυνσή του και τα στοιχεία επικοινωνίας του (τηλέφωνο, fax, email) και να ελέγχουν αν τα στοιχεία αυτά είναι αληθή. Για διασταύρωση των ανωτέρω στοιχείων, για επιχειρήσεις που έχουν έδρα ή υποκατάστημα στην Ελλάδα, μπορούν να επισκέπτονται και τον διαδικτυακό τόπο του ΓΕΜΗ στην ηλεκτρονική διεύθυνση: https://www.businessregistry.gr/publicity/index
• Να ελέγχουν αν υφίστανται και διατυπώνονται με σαφήνεια οι «όροι και προϋποθέσεις» για την διενέργεια της συναλλαγής
• Να ελέγχουν αν γίνεται αναφορά στα νόμιμα δικαιώματά τους, όπως το δικαίωμα υπαναχώρησης που ισχύει για τις συμβάσεις από απόσταση, καθώς και η παροχή εγγύησης για αγορές διαρκών καταναλωτικών αγαθών
• Να επιβεβαιώνουν ότι η τελική τιμή που καλούνται να πληρώσουν ταυτίζεται με αυτήν που δηλώνεται στην ιστοσελίδα, συμπεριλαμβανομένων των νόμιμων φόρων και κάθε άλλης πρόσθετης χρέωσης (π.χ. μεταφορικών εξόδων)
• Να βεβαιώνονται ότι το ηλεκτρονικό κατάστημα διαθέτει σύστημα ασφαλούς πληρωμής («λουκετάκι» στο κάτω μέρος της σελίδας και διεύθυνση που ξεκινά με https://) πριν προχωρήσουν σε συναλλαγή μέσω υπηρεσίας μεταφοράς χρημάτων.

Συμπληρωματικά, μπορούν να:

• Κρατούν αρχείο με τις συναλλαγές τους
• Αποφεύγουν τις προσφορές που εμφανίζονται σε pop-ups παράθυρα, αν προέρχονται από άγνωστα websites
• Μην παρέχουν ευαίσθητα δεδομένα αν δεν είναι απολύτως βέβαιοι για την ασφάλεια της ιστοσελίδας
• Αγνοούν τις προσφορές που εμφανίζονται στην ανεπιθύμητη αλληλογραφία
• Αναζητούν τυχόν αξιολογικά σχόλια πελατών πριν προχωρήσουν στη συναλλαγή, για περιπτώσεις άγνωστων σε αυτούς ηλεκτρονικών καταστημάτων

Σε κάθε περίπτωση, για συμβουλές και καταγγελίες που αφορούν στις συναλλαγές τους, μπορούν να απευθύνονται στη Γραμμή Καταναλωτή 1520, της ΓΓΕΠΚ, τις εργάσιμες ημέρες και ώρες.

Πηγή:link

Ν. Παππάς: Να απαντήσει η ΝΔ αν θα κάνει όσα λέει ο Σόιμπλε και άλλα τόσα (βίντεο).«Αν δε βγαίνουν τα πλεονάσματα του 3,5% πως θα έβγαιναν τα πλεονάσματα του 4,5% που είχε υπογράψει;», αναρωτήθηκε ο υπουργός Ψηφιακής Πολιτικής απευθυνόμενος προς τα έδρανα της ΝΔ κατά τη συζήτηση του προϋπολογισμού στη Βουλή. Ο Νίκος Παππάς κάλεσε την αξιωματική αντιπολίτευση να απαντήσει αν, όπως είπε χθες ο Αδ. Γεωργιάδης, «θα κάνει όσα λέει ο Σόιμπλε και άλλα τόσα» ενώ χαρακτήρισε «ανήσυχη» τη σιωπή της ΝΔ στα εργασιακά. «Ελπίζω το ΠΑΣΟΚ να ταυτιστεί με το Ευρωπαϊκό Σοσιαλιστικό Κόμμα που ζητά επαναφορά συλλογικών συμβάσεων, τόνισε ο Ν. Παππάς.

«Είναι η καλύτερη στιγμή να σκεφτεί ο λαός τι θα είχε συμβεί αν δεν είχε επέλθει η πολιτική αλλαγή» πρόσθεσε ο υπουργός Ψηφιακής Πολιτικής Παππάς και επισήμανε ότι η ΝΔ δεν θα μπορούσε να επιτύχει θετική απόφαση για το χρέος αφού η επίσημη θέση της ήταν πως το χρέος είναι βιώσιμο. Κάλεσε, μάλιστα, τους πολίτες να αναλογιστούν αν θα είχε ληφθεί ανάλογη απόφαση από τη ΝΔ για τη στήριξη των χαμηλοσυνταξιούχων με την καταβολή εφάπαξ 13ης σύνταξης. Επίσης, υπογράμμισε ότι η ΝΔ στηλιτεύει τώρα ως υψηλό το πλεόνασμα στόχο 3,5% όταν η ίδια είχε συμφωνήσει με τους δανειστές πλεόνασμα 4,5%.

ΜΜΕ και ψηφιακή πολιτική

Ο Ν. Παππάς απαρίθμησε το έργο και τους στόχους της κυβέρνησης στον δικό του τομέα:

• Στα ΜΜΕ:Έχει συγκροτηθεί το ΕΣΡ, ξεκινάμε κύκλο επαφών για να το στηρίξουμε & να προχωρήσει στην αδειοδότηση.
• Ήδη έχει δρομολογηθεί η 1η δράση “η δωρεάν δορυφορική τηλεόραση στη Θράκη” και 3 ακόμα πολύ σημαντικές δράσεις: δωρεάν ιντερνέτ σε πρωτοετείς φοιτητές,ειδικά κοινωνικά τιμολόγια για ειδικές κατηγορίες ΑμΕΑ & δωρεάν ίντερνετ στα παραμεθώρια νησιά.
• Οι Τηλεπικοινωνίες δεν έχουν μόνο θετικό πρόσημο στην ανάπτυξη αλλά μπορούν να αποτελέσουν και άρμα υλοποίησης πολλών κοινωνικών δράσεων.
• Στόχος μας να εγκαταστήσουμε οπτικές ίνες για όλη την Ελλάδα βελτιώνοντας τις τηλεπικοινωνίες.
• Στις τηλεπικοινωνίες, ο πήχυς είναι ψηλά, πιστεύουμε ότι αυτός ο τομέας θα είναι η ατμομηχανή της νέας ανάπτυξης για την Ελληνική οικονομία.
• Αλλάζουμε ριζικά & εκσυγχρονίζουμε τον τρόπο σχεδιασμού και προμήθειας έργων ΤΠΕ, ενώ παράλληλα προχωράμε σε ευέλικτες μεθόδους υλοποίησης.
• Ενισχύουμε της ψηφιακές δεξιότητες του πληθυσμού. Διευρύνουμε τη χρήση ψηφιακών μεθόδων διδασκαλίας.
• Στοχεύουμε στη συγκράτηση αλλά και τον επαναπατρισμό του ανθρώπινου δυναμικού υψηλής εξειδίκευσης.
• Ενισχύουμε και ενθαρρύνουμε επιχειρήσεις να αναπτύξουν ψηφιακές υπηρεσίες από «επιχειρήσεις προς επιχειρήσεις» (B2B)
• Αξιοποιούμε τις νέες τεχνολογίες ώστε να φτάσουμε στο σημείο να παρέχονται ολοκληρωμένες υπηρεσίες και προς πολίτες και επιχειρήσεις.
• Συγκροτήσαμε & υποβάλλαμε τη νέα Εθνική ψηφιακή Στρατηγική στην ΕΕ. Υποχρέωση που έπρεπε να έχει ολοκληρωθεί από το 2014.
• Είμαστε 26οι στους 28 στην ενσωμάτωση τεχνολογιών πληροφορικής & επικοινωνιών. Δεν υπήρχε καν μια γραμματεία ψηφιακής πολιτικής…
• Σε σχέση με την Ψηφιακή πολιτική. Η χώρα δεν είχε ψηφιακή στρατηγική. Καμία μέριμνα από την πολιτεία. Εν έτει 2016…

Πηγή:link

Ανεστάλη η απεργία της ΠΝΟ.Αναστολή των απεργιακών τους κινητοποιήσεων αποφάσισε νωρίς το πρωί του Σαββάτου η διοίκηση της Πανελλήνιας Ναυτικής Ομοσπονδίας (ΠΝΟ).

Έτσι, μετά από μια εβδομάδα που τα πλοία παρέμεναν δεμένα στα λιμάνια, από ‘δώ και στο εξής λύνουν κάβους και ξεκινούν τα ακτοπλοϊκά δρομολόγια.

«Πρυτάνευσε η λογική» δήλωσε ο υπουργός Ναυτιλίας, Παναγιώτης Κουρουμπλής, μιλώντας το πρωί σε τηλεοπτικό σταθμό.

Υπενθυμίζεται ότι οι απεργιακές κινητοποιήσεις των ναυτεργατών ξεκίνησαν την Παρασκευή 2 Δεκεμβρίου με πολλά αιτήματα στην αγωνιστική τους ατζέντα αλλά με κυρίαρχο αυτό της αλλαγής του φορολογικού τους πλαισίου, αίτημα των θεσμών.

Η ΠΝΟ σε ανακοίνωση που εξέδωσε το πρωί του Σαββάτου, αμέσως μετά την αναστολή της απεργίας, κάνει γνωστό ότι την απόφαση αυτή την έλαβε με την πεποίθηση ότι οι αρμόδιοι έλαβαν τα μηνύματα της απεργίας και με την κατανόηση των προβλημάτων των νησιωτών.

Ωστόσο, όπως αναφέρεται, οι ναυτεργάτες παραμένουν σε επιφυλακή περιμένοντας «χειροπιαστές αποδείξεις από τους κυβερνώντες για την επίλυση των προβλημάτων τους, σύμφωνα με τις διατυπωθείσες δηλώσεις τους».

Διακηρύσσει επίσης ότι αν σύντομα δεν υπάρξουν ουσιαστικές λύσεις στα αιτήματα του κλάδου μας, θα υπάρξει περαιτέρω κλιμάκωση του αγώνα τους.

Καλεί τους ναυτεργάτες, όπου και αν βρίσκονται, εν ενεργεία και συνταξιούχους, να παραμείνουν συσπειρωμένοι και σε διαρκή ετοιμότητα για να ανταποκριθούν στο κάλεσμα της Ομοσπονδίας για νέους αγώνες.

Πηγή : link

“Σύγκρουση” των πολιτικών αρχηγών απόψε στη Βουλή με αφορμή τη συζήτηση για την ψήφιση του προϋπολογισμού.Σύμφωνα με το πρόγραμμα, η σημερινή συνεδρίαση θα ξεκινήσει στις 2 μ.μ., ενώ αναμένεται ότι έως τις 10 μ.μ. θα έχουν ολοκληρωθεί οι ομιλίες των πολιτικών αρχηγών, προκειμένου να ξεκινήσει η ψηφοφορία.

Κατά την χθεσινή βραδιά, μιλώντας στη Βουλή, ο Γιώργος Χουλιαράκης παραδέχθηκε ότι το ΔΝΤ απαιτεί μέτρα ύψους 4,5 δισ. ευρώ για το 2019.

«Το ΔΝΤ συναρτά την συμμετοχή του στο ελληνικό πρόγραμμα με την προκαταβολική λήψη μέτρων της τάξης 4,5 δισ. για το 2019. Η θέση του ΔΝΤ στηρίζεται στην δική του εκτίμηση ότι η ελληνική οικονομία δεν έχει δυνατότητα να πιάσει πλεόνασμα 3,5%. Το ίδιο εργαλείο που οδηγεί το ΔΝΤ στο να προβλέπει ότι δεν πιάνουμε το πλεόνασμα, το οδήγησε να κάνει λάθος στα πλεονάσματα και για το 2015 και για το 2016. Η κυβέρνηση με ψυχραιμία και σοβαρότητα οικοδομεί συμμαχίες στην Ευρώπη και αξιοποιεί τα ρήγματα», είπε ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών.

Πηγή : link

Trump Makes America Goldman’s Again! #MAGA.IT’S NOW TIME for us, as a nation, to come together and congratulate the winner of the 2016 presidential election: Goldman Sachs.

Many Donald Trump voters likely believed his victory would be a loss for Goldman. At the Republican convention, a man who seemed to take Trump’s twitter attacks on Goldman seriously screamed “Goldman Sachs!” at Ted Cruz’s banker wife as she fled the convention floor. Trump’s own final campaign video declared that he would do battle against the “global power structure that is responsible for the economic decisions that have robbed our working class, stripped our country of its wealth and put that money into the pockets of a handful of large corporations” — as personified on screen by Goldman Sachs CEO Lloyd Blankfein.

Read more: link